离职后养老保险怎么办-离职后养老保险怎么办

朝阳保险：

继续缴纳养老保险：如果辞职后有新的工作单位，可以将在原单位的养老保险关系转移到新单位，继续缴纳养老保险费用。这样可以确保养老保险的连续性和稳定性，未来到达法定退休年龄时，可以按照规定领取养老金。

劳动者在辞职后可以将养老保险办理转移，从原公司转移到新公司。但是如果辞职后新就业的单位与原单位是在一个地市，不需要办理社保关系转移手续，直接由新的用人单位办理续保即可。

如果离职后暂时没有找到新的工作单位，可以选择以个人身份继续缴纳养老保险费用，以保证养老保险关系的连续性。个人可以到当地社保中心进行咨询和办理，提供相关证件和资料，按照规定的标准和程序进行缴费。

离职后暂时没有工作单位这种情况下，可以灵活就业人员身份参加职工养老保险；重新就业后，办理灵活就业人员养老保险停保，到单位参保即可。

法律分析：对于养老保险，由于养老保险有个人账户，断缴时间不长对今后影响不大，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交。对于医疗保险，也有个人账户，断缴后方法类似养老保险。

离职后的养老保险金一直存留社保账户中，如果在短期内找到新工作，可以申请办理养老保险转移，由新公司进行续缴；若暂时未找到新工作，需自己进行养老保险费用的缴纳，否则养老保险中断。

职工离职后，用人单位将个人与单位解除劳动合同证明、养老保险手册等相关手续交还于职工。养老保险一般要交满15年，到退休的时候才能终身享受养老金，所以想拿养老金的人务必在自己退休前15年就开始交。

以灵活就业人员身份交社保辞了职的个人要想自己继续交社保的话，首先你要有本地户口才有办理灵活就业人员社保的资格，外地户口的话是没有办法直接到社保机构办理灵活就业社保的。

劳动者辞职后，其养老保险可以暂停缴纳，也可以等找到新的公司上班以后，要求新的公司继续为其缴纳，只要劳动者缴纳满15年，到了退休的年龄，都是可以按月领取养老金的。

个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。

转移养老保险关系：如果辞职后找到新的工作单位，可以将养老保险关系转移到新单位，继续缴纳养老保险费用，累计养老保险缴费年限。

离职后还想缴纳社会保险、医疗保险的，需要办理个人续保手续。二者办理渠道不同，但都可以通过线上线下方式办理。办理渠道以参保地政策为准。职工社保离职了也可以断缴：断缴之前所有养老保险权益不会受到任何影响。

法律主观：劳动者辞职的，社保是不可以退还的，只要当劳动者社保缴纳满15年，并且到了退休的年龄，才可以按月领取养老金的。养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。

离职后社保如何自己缴纳社保灵活就业人员首先，你可以带上***到当地的劳动保障事务所办理个人参加社会保险手续，获取个人社保账户信息，然后登录社保网站或使用社保APP进行在线缴纳。

【法律分析】：员工离职后社保停止交费，社保随本人转移，员工离职后找到新工作的，由新单位到所属机关事业单位养老保险经办机构办理社保关系转移手续，然后由新单位继续缴纳。

法律主观：员工离职后社保停止交费，社保随本人转移，员工离职后找到新工作的，由新单位到所属机关事业单位养老保险经办机构办理社保关系转移手续，然后由新单位继续缴纳。

法律主观：事实上，辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。

步骤/方法离职之后的社保怎么交如果工作是在本地户口，可以自己携带资料到社保机构以灵活就业人员的身份参保医疗保险、养老保险、但是通过这种办法无法缴纳公积金。

员工本人可以选择将社保关系转移到新单位或自行继续缴纳。同时，公司和员工需要按照当地政策和合同条款，处理好离职员工社保缴纳的结算和补缴问题。

离职后，选择灵活就业；可在人才市场缴社保，但只能办理养老和医疗保险；离职后（离职前），立马找到新工作；由新单位办理社保转移手续；离职后，待业休息。可参加居民养老、医疗保险。

转为个人参保。接续参保后，按个人退休计算退休工资，退休时不再享受事业单位退休待遇。到户口所在地的劳动保障所办理。转为企业参保。接续参保后，按企业退休计算退休工资，退休时不再享受事业单位退休待遇。