今年社保个人缴费标准，今年社保个人缴费标准表

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于今年社保个人缴费标准的问题，于是小编就整理了3个相关介绍今年社保个人缴费标准的解答，让我们一起看看吧。

1、社保缴费基数

（1）养老保险：3613元-26541元（职工）；4713元-26541元（机关单位）

（2）医疗保险：5360元-2***32元

（3）失业保险：3613元-26541元

（4）工伤保险：4713元-26541元

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

《中华人民共和国社会保险法》第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

　　一、2022个人养老保险缴费标准

　　１、缴费档次，五个养老保险费标准，60％档次5932.8元每年，80％档次7910.4元每年，100％档次9888.12元每年，110％档次10876.92每年，120％档次11865.72每年，大家一定要注意，这个缴费档次只要选定，同一年内不得变更。

　　２、一次性补缴，在规定时间内，个人缴费到账时间越早，账户生成利息越多，个人账户储存额也就越多，养老金水平就越高，所以要尽量早交社保。个人账户储存额及时计息，以确保养老待遇不受影响。

　　３、缴费年限，增加基础养老金计发比例，提高过渡性养老金的过渡系数。

　　４、参保时间，劳动关系建立之日起30日内，用人单位应该为职工办理，社会保险参保手续，用人单位不得以员工在实习期拒绝为员工办理社保，实习期内，不为员工买社保，这个行为是违法的。

　　５、中断缴费，个体参保人员中断缴费，时间超过３年的，需要按“双基数”补缴保费，中断未超过３年的人员，可按“历年原标准”补缴，中断缴费时间越长，需补缴的保费就越多。

养老保险，公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。

医疗保险，公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%。

生育保险，公司比例为0.8%，个人不用缴费。

失业保险，公司比例为0.8%，个人比例0.2%。

工伤保险，公司比例0.2%-1.9%，个人不用缴费。

拿北京举例，公司缴纳的最低档是3613元，最高档是23565元，中间档则根据你的工资情况来具体填写金额。再如中部城市武汉，社保缴纳的最低档是3739.8元，最高档是18699元。

1.成年人参加2023年成都市城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准，分为每人每年375元（含长期护理保险25元/年·人）和每人每年485元（含长期护理保险25元/年·人）两档。其中，锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、成都高新区和有条件的区（市）县按每人每年485元标准筹资。

2.大学生、中小学生、婴幼儿参加我市2023年城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为每人每年350元（含大病医疗互助补充保险和长期护理保险10元/年·人）。

（二）大病医疗互助补充保险缴费标准

1.参加我市城乡居民基本医疗保险的人员，筹资标准为每人每年357元。

2.已参加成都市城乡居民基本医疗保险的学生儿童（含大学生），其大病医疗互助补充保险费从学生儿童（含大学生）个人缴纳的基本医疗保险费（扣除长期护理保险10元/年·人）中按10%的比例划入大病医疗互助补充保险。

到此，以上就是小编对于今年社保个人缴费标准的问题就介绍到这了，希望介绍关于今年社保个人缴费标准的3点解答对大家有用。